Работа по Профессии — различия между версиями

Материал из Брацка Правки
Перейти к: навигация, поиск
(Текст (HTML))
(Определения)
 
(не показано 8 промежуточных версий 3 участников)
Строка 11: Строка 11:
  
 
===Текст (HTML)===
 
===Текст (HTML)===
:<p><strong>Работа по Профессии</strong></p><p>Завершивщие первые три курса проекта Bskol ученики становятся подмастерьями и определяются на стажировку. После стажировки, участники проекта переводятся в мастера и распределяются на работу по специальности.</p><p>Как стажировка, так и работа в должности всегда индивидуальны и базируются на соглашениях между участником проекта и работодателем. Место прохождения стажировки и, возможно, работы по специальности определяется в мастерской стратегии конкретного участника проекта. Можно выделить три категории мест стажировки и работы в профессиональной должности в рамках проекта Bskol:</p><ol type="a"><li><p><strong>Брацка Контора,</strong> подмастерья и мастера которой могут иметь доступ ко всем ресурсам Брацка Облака, а не только к тем ресурсам для экспериментов, где они проходили практику. Это место работы на общественных началах подмастерья и мастера могут выбрать всегда.</p></li><li><p><strong>Инкубатор "Всемки",</strong> который представляет собою среду для подготовки подмастерьев к самостоятельной работе в сфере информационных технологий. По завершению стажировки, однако, работа в должности возможна только для профессий, связанных с услугами на рынке труда, такими как подготовка подмастерьев и их трудоустройство.</p><p>Сам проект Bskol находится в начале своего развития. Используя проект в качестве собственного рекрутинга, Экономическая Группа нанимает сотрудников для его развития.</p></li><li><p><strong>Рабочие места партнёров,</strong> которые зависят от партнёров. В общем, работодатели нанимают тогда, когда им нужны сотрудники и они, наниматели, верят, что кандидаты их работу выполнить смогут.</p><p>Школа постоянно ищет партнёров, которые могли бы отстажировать и нанять подмастерьев Школы. В идеальном варианте, место стажировки становится рабочим местом выпускника Брацкой Школы.</p></li></ol><p>Практически любое новое рабочее место приходит вместе с новым окружением, новой структурой и, часто, новыми технологиями. Всё это новое может обратиться -- и часто обращается! -- стрессом. В это время моральная и профессиональная поддержка молодых специалистов весьма и весьма важна. Потому каждый подмастерье и, по желанию, мастер, прикрепляется к наставнику.</p><p>Организация стажировки для получения профессии, распределение на работу и начало профессиональной деятельности венчают, доводят до логического конца услуги Брацкой Школы в проекте Bskol. Новичкам, этот проект бесплатно предлагает начальный тренинг, профессиональную ориентацию и возможность начать работать молодым специалистом, чтобы обучаясь на рабочем месте и набирая опыт работы, постепенно вырасти до высокооплачивамого профессионала.</p><p><i>А теперь, оцените, пожалуйста, правдивость следующего предложения.</i> Судя по тексту выше, все участники проекта Bskol должны в какой-то период времени работать по профессии в рамках этого проекта.</p>
+
:<p><strong>Работа по Профессии</strong></p><p>Завершивщие первые три курса проекта Bskol ученики получают предложение стать подмастерьями и определиться со стажировкой. После стажировки, участники проекта переводятся в мастера и распределяются на работу по специальности.</p><p>Как стажировка, так и работа в должности всегда индивидуальны и базируются на соглашениях между участником проекта и работодателем. Место прохождения стажировки и, возможно, работы по специальности определяется в мастерской стратегии конкретного участника проекта. Можно выделить три категории мест стажировки и работы в профессиональной должности в рамках проекта Bskol:</p><ol type="a"><li><p><strong>Брацка Контора,</strong> подмастерья и мастера которой могут иметь доступ ко всем ресурсам Брацка Облака, а не только к тем ресурсам для экспериментов, где они проходили практику. Это место работы на общественных началах подмастерья и мастера могут выбрать всегда.</p></li><li><p><strong>Инкубатор "Всемки",</strong> который представляет собою среду для подготовки подмастерьев к самостоятельной работе в сфере информационных технологий. По завершению стажировки, однако, работа в должности возможна только для профессий, связанных с услугами на рынке труда, такими как подготовка подмастерьев и их трудоустройство.</p><p>Сам проект Bskol находится в начале своего развития. Используя проект в качестве собственного рекрутинга, Экономическая Группа нанимает сотрудников для его развития.</p></li><li><p><strong>Рабочие места партнёров,</strong> которые зависят от партнёров. В общем, работодатели нанимают тогда, когда им нужны сотрудники и они, наниматели, верят, что кандидаты их работу выполнить смогут.</p><p>Школа постоянно ищет партнёров, которые могли бы отстажировать и нанять подмастерьев Школы. В идеальном варианте, место стажировки становится рабочим местом выпускника Брацкой Школы.</p></li></ol><p>Практически любое новое рабочее место приходит вместе с новым окружением, новой структурой и, часто, новыми технологиями. Всё это новое может обратиться -- и часто обращается! -- стрессом. В это время моральная и профессиональная поддержка молодых специалистов весьма и весьма важна. Потому каждый подмастерье и, по желанию, мастер, прикрепляется к наставнику.</p><p>Организация стажировки для получения профессии, распределение на работу и начало профессиональной деятельности венчают, доводят до логического конца услуги Брацкой Школы в проекте Bskol.</p><p>Профессионалам, этот проект предлагает ресурсы для налаживания связей и трудоустройства. Сертифицированным предпринимателям Bskol предоставляет финансирование их предприятий. Новичкам, этот проект бесплатно предлагает начальный тренинг, профессиональную ориентацию и возможность начать работать молодым специалистом, чтобы обучаясь на рабочем месте и набирая опыт работы, постепенно вырасти до высокооплачиваемого профессионала.</p>
  
===Варианты===
+
===Следующее лектио===
:обязаны выбрать профессию из списка тех профессий, которые находятся в наличии. / могут выбрать любую профессию.
+
:[[Что Есть Облако]]
 
 
:Следующее лектио -- '''[[Что Есть Облако]]'''
 
  
 
===Термины===
 
===Термины===
:[[Профессия]], [[подмастерье]], [[брацко подмастерье]], [[Всемка]], [[Семь Технологических Искусств]], [[Семь Административных Искусств]], [[Лестница к Профессии]]
+
:[[Профессия]], [[Подмастерье]], [[Брацко подмастерье]], [[Всемка]], [[Семь Технологических Искусств]], [[Семь Административных Искусств]], [[Лестница к Профессии]]
  
 
==Экзамен==
 
==Экзамен==
  
 
===Определения===
 
===Определения===
:*[[Профессия]] -- Род трудовой деятельности, который требует специальных умений.
 
:*[[Подмастерье]] -- Человек, который обучается профессии под руководством мастера в процессе производственной деятельности.
 
:*[[Брацко подмастерье]] -- В Брацкой Школе, выпускник семинара Выбор Профессии, который учится и приобретает профессию согласно персональному учебному плану.
 
 
:*[[Семь Технологических Искусств]] -- Набор учебных материалов для приобретения технических компетенций будущим профессионалом в области информационных технологий.
 
:*[[Семь Технологических Искусств]] -- Набор учебных материалов для приобретения технических компетенций будущим профессионалом в области информационных технологий.
:*[[Семь Административных Искусств]] -- Набор учебных материалов для приобретения административных компетенций будущим профессионалом в области бизнеса.
 
 
:*[[Опытно Облако]] -- В Брацкой Школе, та часть Брацка Облака, которая предназначена для опытов, экспериментов и стажировок. Опытно может быть также определено как будущее Брацка Облака, так как Опытно служит площадкой для технологических исследований и разработок (research and development или R&D). Опытно -- это упрощение от полного названия части, "Опытно Облако".
 
:*[[Опытно Облако]] -- В Брацкой Школе, та часть Брацка Облака, которая предназначена для опытов, экспериментов и стажировок. Опытно может быть также определено как будущее Брацка Облака, так как Опытно служит площадкой для технологических исследований и разработок (research and development или R&D). Опытно -- это упрощение от полного названия части, "Опытно Облако".
:*[[Брацки мастер]] -- В Брацкой Школе, выпускник программы "Лестница к Профессии".
 
  
 
===Вопросы экзамена===
 
===Вопросы экзамена===
  
 
[[Category: Лектио]]
 
[[Category: Лектио]]

Текущая версия на 12:50, 15 сентября 2022

Работа по Профессии (здесь и далее по тексту -- Лектио) -- это часть урока Об Опыте Работы. В Брацкой Школе, уроки делятся на так называемые лектио, каждое из которых состоит из микролекции и одного или нескольких заключительных вопросов. Урок, в свою очередь, относится к курсу Брацка Вводка.


Материалы

Предшественник этого Лектио -- Заказы и Заявки.

Иллюстрации


Текст (HTML)

Работа по Профессии

Завершивщие первые три курса проекта Bskol ученики получают предложение стать подмастерьями и определиться со стажировкой. После стажировки, участники проекта переводятся в мастера и распределяются на работу по специальности.

Как стажировка, так и работа в должности всегда индивидуальны и базируются на соглашениях между участником проекта и работодателем. Место прохождения стажировки и, возможно, работы по специальности определяется в мастерской стратегии конкретного участника проекта. Можно выделить три категории мест стажировки и работы в профессиональной должности в рамках проекта Bskol:

  1. Брацка Контора, подмастерья и мастера которой могут иметь доступ ко всем ресурсам Брацка Облака, а не только к тем ресурсам для экспериментов, где они проходили практику. Это место работы на общественных началах подмастерья и мастера могут выбрать всегда.

  2. Инкубатор "Всемки", который представляет собою среду для подготовки подмастерьев к самостоятельной работе в сфере информационных технологий. По завершению стажировки, однако, работа в должности возможна только для профессий, связанных с услугами на рынке труда, такими как подготовка подмастерьев и их трудоустройство.

    Сам проект Bskol находится в начале своего развития. Используя проект в качестве собственного рекрутинга, Экономическая Группа нанимает сотрудников для его развития.

  3. Рабочие места партнёров, которые зависят от партнёров. В общем, работодатели нанимают тогда, когда им нужны сотрудники и они, наниматели, верят, что кандидаты их работу выполнить смогут.

    Школа постоянно ищет партнёров, которые могли бы отстажировать и нанять подмастерьев Школы. В идеальном варианте, место стажировки становится рабочим местом выпускника Брацкой Школы.

Практически любое новое рабочее место приходит вместе с новым окружением, новой структурой и, часто, новыми технологиями. Всё это новое может обратиться -- и часто обращается! -- стрессом. В это время моральная и профессиональная поддержка молодых специалистов весьма и весьма важна. Потому каждый подмастерье и, по желанию, мастер, прикрепляется к наставнику.

Организация стажировки для получения профессии, распределение на работу и начало профессиональной деятельности венчают, доводят до логического конца услуги Брацкой Школы в проекте Bskol.

Профессионалам, этот проект предлагает ресурсы для налаживания связей и трудоустройства. Сертифицированным предпринимателям Bskol предоставляет финансирование их предприятий. Новичкам, этот проект бесплатно предлагает начальный тренинг, профессиональную ориентацию и возможность начать работать молодым специалистом, чтобы обучаясь на рабочем месте и набирая опыт работы, постепенно вырасти до высокооплачиваемого профессионала.

Следующее лектио

Что Есть Облако

Термины

Профессия, Подмастерье, Брацко подмастерье, Всемка, Семь Технологических Искусств, Семь Административных Искусств, Лестница к Профессии

Экзамен

Определения

  • Семь Технологических Искусств -- Набор учебных материалов для приобретения технических компетенций будущим профессионалом в области информационных технологий.
  • Опытно Облако -- В Брацкой Школе, та часть Брацка Облака, которая предназначена для опытов, экспериментов и стажировок. Опытно может быть также определено как будущее Брацка Облака, так как Опытно служит площадкой для технологических исследований и разработок (research and development или R&D). Опытно -- это упрощение от полного названия части, "Опытно Облако".

Вопросы экзамена