Обсуждение:Экономическая Группа — различия между версиями

Материал из Брацка Правки
Перейти к: навигация, поиск
(Услуги тренинга)
(Общий подход к услугам)
Строка 1: Строка 1:
 
==Общий подход к услугам==
 
==Общий подход к услугам==
Основная решаемая проблема -- улучшить экономическое положение людей, потому приоритетные услуги касаются вопросов трудоустройства.
+
Основная решаемая проблема -- улучшить экономическое положение людей, потому приоритетные услуги касаются вопросов трудоустройства тех людей, которые на рынке труда, и трудоустраиваимости тех, кто на рынок труда рано или поздно попадёт.
  
 
===Баланс платных и бесплатных услуг===
 
===Баланс платных и бесплатных услуг===

Версия 15:37, 10 мая 2022

Общий подход к услугам

Основная решаемая проблема -- улучшить экономическое положение людей, потому приоритетные услуги касаются вопросов трудоустройства тех людей, которые на рынке труда, и трудоустраиваимости тех, кто на рынок труда рано или поздно попадёт.

Баланс платных и бесплатных услуг

Должен быть найден баланс:

  1. Платные услуги через программы "Всемка" на русском, "VIT4all" на английском и так далее должны давать приток денег, чтобы рассчитываться с персоналом и оплачивать другие расходы. Хотя в данный момент не ожидается доходов от программы на русском в Украине, например, она должна представляться на рынке для повышения интереса к бесплатным услугам и наработки опыта продаж, который далее будет использоваться в продажах VIT4all.
  2. Бесплатные услуги через программы "Bskol" на русском, "CNM Cyber" на английском и так далее должны служить (а) лабораторией для отработки платных услуг, (б) двигателем продвижения платных услуг на рынке и (в) кузницей кадров. Часть услуг оказывается и будет оказываться бесплатно. Прежде всего, это касается доступа к открытым ресурсам, начального тренинга из 3х курсов и доступа к закрытым ресурсам для выпускников.

Идеи для продаж частным лицам

Услуги помощи в получении работы

Задумывая проект, Игорь "Гари" планировал продавать всё, что касается трудоустройства -- услуги ассистентов, консультантов, тренеров, сертификаторов -- тем американцам, которые ищут работу или лучшую работу.

Консультант Сергей считает, что эти услуги надо продавать пакетами. Вот прикидка:

  1. $100 в месяц, включая, например, 2 часа консультаций и 18 часов работы помощников.
  2. $200 в месяц, включая, например, 5 часов консультаций и 35 часов работы помощников.
  3. $500 в месяц, включая, например, 20 часов консультаций и 80 часов работы помощников.

Все пакеты могут включать бесплатный курс о поиске работы и некоторые маркетинговые инструменты. Последний пакет может включать вебсайт кандидата.

Имеет смысл ориентироваться на базовую расценку на уровне $25 в час, чтобы предоставлять 80% скидку за оплату наличными, что будет давать около $5 дохода в час. С теми, кто не может оплатить, можно заключать договора о рассрочке оплаты или оплаты из будущего дохода.

Ассистентов и консультантов мы можем выращивать сами. Ассистенты могут следить за рынком труда, изготавливать маркетинговые материалы, например, резюме и LinkedIn профили, а также подавать заявки на работу. Консультанты могут натаскивать на интервью и помогать с установлением связей. Игорь "Гари" согласен быть подопытной "свинкой" для наработки такого опыта.

Услуги тренинга

Тренеров и сертификаторов надо приглашать в партнёры. И это -- то, что мы уже делали с различным успехом в 2012-2016. По модели freemium, клиентов зазывали на бесплатные мероприятия и там им продавали более продвинутые услуги.

Что мы можем делать сами и продавать? Курсов много, очень много, безумно много. Игорь "Гари" не хочет пихаться в это корытце. Чего точно не хочет -- так делать то, что уже сделано. Если оно сделано, то лучше взять в партнёры.

Исторически (с 2012 по 2016) мы хорошо продавали --

  • очень короткий практический тренинг по Pivot Tables в MS Excel, 2 часа, $15 с участника,
  • подготовку к сертификациям PMP (Project Management Professional) -- 5 дней, $880 с участника,
  • короткие тренинги с практическими упражнениями по MS Project -- 2-3 дня, $100 с участника.

Однако тогда мы были очень ограничены по возможностям технологий и продаж. В основном, продажи шли по сайтам партнёров. Совсем не много продавалось через группу на https://www.meetup.com/TechDC -- кажется, только один тренинг по Excel. Группа на meetup.com хорошо отрабатывала в маркетинге, не в продажах.

С партнёром Сергеем в 2016 году разрабатывалась идея Игоря о продаже коротких собственных сертификаций. Не больших и сложных, а именно коротких. Человек что-то сделал ручками, оценщик глянул, одобрил и система выписала сертификат.

Эти короткие сертификации были включены в другую идею, над которой шла работа тогда -- практические тренинги по технологиям. Типа клиент зашёл на Odoo в любое время, купил, система под него создала виртуальную машину, дала доступ к общему представлению по видео и в тексте вместе с заданиями, после чего с клиентом связался живой человек, проверил работу, подтвердил компетенцию в системе, после чего система выписала сертификат. На то время, таких услуг на рынке не было.

Тренинги достаточно легко тестировать на рынке -- поставили в расписание побольше, посмотрели, на что люди записываются, усилили те, на какие записываются, другие отправили в запас и так далее.

Одни тренинги можно делать дешевле и по расписанию, другие -- без расписания, под нужды клиента и очень дорого. Опять же, расценки можно ранжировать в зависимости от квалификации тренера и сертификации. Например:

  1. Ознакомительный тренинг, проводимый подмастерьями по расписанию -- из расчёта $10 в час.
  2. Профессиональный тренинг, проводимый аккредитованными организациями по расписанию -- из расчёта $25 в час.
  3. Индивидуальный тренинг по требованию клиента -- из расчёта $100 в час.

Идеи для продаж организациям

Услуги для работодателей

Игорь "Гари" также ожидает, что мы сможем продавать услуги рекрутерам -- особенно, в оценке кандидатов и адаптации рекрутов на рабочих местах. Он занимался этим 8 лет и уверен, что спрос будет если мы сможем хорошо предложить.

Технологические услуги

Наконец, мы уже продавали технологические услуги. Где-то в 2016, одна клиентка случайно увидела вебсайт на Liferay, который мы сделали бесплатно для себя, и попросила сделать ей похожий за деньги -- неплохие деньги. Мы просто не смогли хорошо и вовремя обслужить и клиентку потеряли. Недоработка случилась из-за отсутствия координации с клиенткой. А через неделю, как она ушла, вся технология ляснулась. Наш партнёр Сергей не сделал резервных копий, как обещал. Безвозвратно утеряны курсы по ХТМЛ, CSS, JS и уникальный курс по грамматике английского языка.

Игорь "Гари" считает продажи технологических услуг весьма перспективными с обеих сторон:

  • Подмастерья смогут работать на более разнообразных проектах и лучше зарабатывать.
  • Покупателям можно рекламировать факт работы подмастерьев, конечно, под контролем опытных наставников.

Общественно-полезные услуги

Игорь "Гари" уверен, что можно найти доноров, которые поддержат грантами проект по созданию рабочих мест в Украине или для украинцев. Доноры эти могут представлять государства (как, например, организации финансируемые USAID), так и быть частными лицами (кто-то упомянул о gofundme.com и аналогичных ресурсах).

Ещё одна потенциальная тема для получения грантов -- обучение для украинских школьников. Из-за войны, перемещены более половины из них. Многие школы разрушены, а у тех школьников, которые покинули страну, ограничен доступ к образованию на украинском и русском языках.